Ik zou als ik de korpsleiding was, eens een rooster gaan maken... scheelt weer een hoop kostbaar gemeenschapsgeld 
Volgens mij snap jij het verhaal nog niet helemaal.
Punt 1.
Hier wordt gewerkt met vrijwilligers, waarbij een garantiefactor van 250% voor wordt gebruikt.
d.w.z. voor elke functie 2,5 persoon beschikbaar. Dus voor 1 ts worden er 2,5X6=15 man/vrouw gerekend. Dit is een wettelijke norm, dus valt niet aan te rommelen.
Wil je dus voldoen aan de wet, dan moet je iederen alameren. En als je midden in de nacht ligt te slapen en de pieper gaat. Kan je je bed uit, naar de kazerne (onkosten voor gebruik van auto, brandstof en sokken omdat je je schoenen niet kon vinden
) en als je dan pech heb en het 1e voertuig mist, dan zou je dus weer terug naar huis kunnen zonder dat je daar een
vergoeding! voor krijg??? Ik denk niet dat je dan nog veel mensen in dienst houd. Let even op , het is een vergoeding, geen salaris, want zulke vette uurtarieven zijn het ook weer niet.
Punt 2.
Mensen aanstellen in rooster/piket/consignatie-dienst.
Dit is ook mogelijk, wordt bij ons wel toegepast in de vakantietijd als je dus niet kan garanderen dat er genoeg mensen zijn. Je stelt 6 man aan die op een afstand van maximaal 5 minuten van de kazerne mogen zijn. Dit valt formeel onder werk/beschikbaarheidsdienst, en daar moet dus een vergoeding tegenover staan. Meestal een laag tarief van maximaal enkele euro's per uur. Denk dan aan 1 tot 3 euro.
Dit kost dus ook geld, zeker als je weinig uitrukken heb.
Stel dat je 1,5 euro/uur krijg.
Dat is dus 1,5 x 6 man x 24 uur/dag=€216 per dagx7= €1512,- per week aan piketvergoeding.
Die mensen die piketdienst hebben krijgen ook een uitrukvergoeding, want voor €1,5/uur doen we niet veel.
Dus
5x manschap= 125,-
1x bevelvoerder= 30
Totaal 155,- per uitruk
Dus:
2 uitrukken per week: 310,-
piket voor deze mensen: 1512,-
Totaal voor piketrooster en 2 uitrukken per week
€1822,-Als je dit dus afweegt tegen het onderstaande verhaal:
kleine buitenbrand 's avonds:
- Alarmering 1x TS (2 ploegen).
- opkomst 20 man.
- van de 20 zijn er 15 HBT, 3 BM, 2 BWT.
- en het gaat hier om 1 uur.
- 15 x 25 = 375
3 x 30 = 90
2 x 20 = 40
totaal = 505 x2 uitrukken per week = 1010,-
Dus ze doen het helemaal zo gek nog niet door 20 man te alarmeren he! En dan hebben ze nog een hogere garantiefactor ook! 333%
Punt3.
Een beroepsdienst.
Dit kost helemaal bakken met geld, dus vandaar dat je dit alleen in grotere gemeenten ziet. Je kan je voorstellen dat als je 8 uitrukken/dag onder werktijd heb en je werkt bij een werkgever dat deze daar niet blij van wordt.
Ik hoop dat het nu financieel een beetje inzichtelijker is voor je hoe de organisatie in elkaar zit.
Groetjes!
