Bijeenkomsten rondom agressie en geweld voor leidinggevenden/P&O-ers en ROC’sOnlangs is een Plan van Aanpak Agressie en Geweld tegen Ambulancemedewerkers vastgesteld in het Algemeen Bestuur van Ambulancezorg Nederland. Het gaat om een intensiveringstraject met financiële ondersteuning vanuit het rijksprogramma Veilige Publieke Taak.
Het plan omvat een opleidingstraject in 2011 rondom agressie en geweld voor leidinggevenden/P & O-ers, ambulanceverpleegkundigen, ambulancechauffeurs en meldkamercentralisten. Voor de uitvoering van in totaal 185 opleidingsdagen worden drie externe bureaus ingehuurd, te weten Thymos Training & Advies, Smits & Beerends en Veermans. De uitvoering verloopt via de Ambulance-Academie die de opleidingen voor de chauffeurs, verpleegkundigen en centralisten in 2011 aanbiedt in het kader van de landelijke nascholing.
Begonnen wordt met 10 bijeenkomsten vanuit AZN georganiseerd en verspreid over het land aangeboden voor de doelgroep leidinggevenden, P&O-ers en ROC’s. In deze dag staat de rol van de leidinggevende, P&O-er en ROC op het gebied van agressiepreventie en incidentenmanagement centraal. Daarnaast de vertaling van het beleidskader naar heldere en concrete procedures, acties en implementatieactiviteiten. De output van deze dagen is richtinggevend voor de invulling van de opleidingsdagen voor de andere doelgroepen. Deze 10 bijeenkomsten vinden plaats in de periode februari en maart. Voor meer informatie kunt u zich wenden tot Paulien van der Meulen, programmamanager AZN
http://www.ambulancezorg.nl
