Vorming nationale politie

[Jerommeke]

Dat juist een mooie reden zijn om ze te dwingen

een offtopic vraagje: gaat schiphol weer over naar de politie ? ipv kmar ?

De volgende vraag is of je dat moet willen ... Als je (nu nog) merkt dat er bij sommige collega's nog steeds de ''wij'' en ''zij'' gevoelens leven binnen één regio. Allemaal nog over vanuit de gemeentepolitie tijd, wij hier, zij daar en pas als zij het vragen komen wij ze helpen    

Er is (bij mij) helemaal niets bekend over een eventuele overgang van Schiphol naar de regiopolitie. Een tijdje geleden gingen hier wel stemmen over op, maar daar heb ik niets meer van gehoord.

[Piet]

De volgende vraag is of je dat moet willen ... Als je (nu nog) merkt dat er bij sommige collega's nog steeds de ''wij'' en ''zij'' gevoelens leven binnen één regio. Allemaal nog over vanuit de gemeentepolitie tijd, wij hier, zij daar en pas als zij het vragen komen wij ze helpen    

Er is (bij mij) helemaal niets bekend over een eventuele overgang van Schiphol naar de regiopolitie. Een tijdje geleden gingen hier wel stemmen over op, maar daar heb ik niets meer van gehoord.

Dan moet er een mentaliteits verandering komen bij A-A  

[TDMdR]

Dan moet er een mentaliteits verandering komen bij A-A  

Alleen bij A-A?  

[Brandpreventist]

Dan moet er een mentaliteits verandering komen bij A-A  

http://www.leadershipmagazine.nl/archief/2-leiderschap-algemeen/159-identiteit-de-basis-voor-de-toekomst-van-organisaties-.html

[DD]

Schaalvergroting leidt doorgaans tot meer managementlagen en zelden tot kostenbesparingen. Ondersteun de politie landelijk met goede opleidingen, centrale inkoop en specialistische diensten, maar organiseer het algemene politiewerk zoveel mogelijk lokaal. Kun je direct de wildgroei van handhavers, toezichthouders en stadswachten de kop indrukken.

[mike]

Kun je direct de wildgroei van handhavers, toezichthouders en stadswachten de kop indrukken.

Ja dat lijkt me een heel erg goed idee. Probleem daar in is dat al deze mensen weer uit andere potjes worden betaald. Zou inderdaad logischer zijn dat deze mensen allemaal onder een politie organisatie zouden vallen. Als je kijk naar Amsterdam bijvoorbeeld. Stadswachten worden betaald door de centrale stad. Toezichthouders(oa milieu) door de stadsdelen. Toezichthouders openbaar vervoer  wee door het GVB. En ga zo maar door. Die wild groei aan mensen belast met veiligheid is al lang bezig. Los je zo maar niet 1 2 3 op.

[r1200gs]

Alleen bij A-A?  

  Nee niet aleen bij jullie maar ok bij het KLPD      

[DD]

Probleem daar in is dat al deze mensen weer uit andere potjes worden betaald.

Dat is meer een boekhoudkundig verhaal. Uiteindelijk komt het allemaal uit onze portemonnee.

[Wout]

Schaalvergroting leidt doorgaans tot meer managementlagen en zelden tot kostenbesparingen.

Dit betwijfel ik. Ik denk dat deze schaalvergroting tot een grote afname in managers gaat leiden, en die beweging zie je nu al: meerdere korpschefs en districtchefs die hun heil buiten de politie zoeken, omdat ze beseffen dat er na de hervormingen geen plaats meer voor hen is op hetzelfde niveau. Niet in elke organisatie heeft schaalvergroting nut, maar bij de politie zeker wel. Zolang de wijkteams maar decentraal blijven werken, dat is het belangrijkst.

[HAVP]

Àls ze dan hun heil maar buiten de politie zoeken anders blijven ze even zo goed op de balans drukken. Zoals je wellicht weet; onvrijwillige functieverandering betekent behoud van schaal en dus inkomen. (en dit kan dan niet besteedt worden aan de mensen op straat of middelen)