Hallo,
In oktober treedt de wet op de veiligheidsregio's in werking en daarmee ook het besluit personeel veiligheidsregio's.
Dit heeft gevolgend voor opleiden en oefenen.
Wij moeten aan kunnen tonen dat wij beschikken over bepaalde competenties. Dit moet geregistreerd worden. Indien wij een taak niet goed kunnen uitvoeren, dan moeten wij deze oefening (of aspecten daarvan) herhalen of andere activiteiten uitvoeren tot het gewenste niveau is bereikt. Als dit niet lukt, is het aan het korps om te bepalen of, hoe en op welke termijn zij sancties stelt. De sancties zijn afhankelijk van de mate waarin het niet- beheersen van de vaardigheid een gevaar kan opleveren voor het betreffende korpslid of voor zijn/haar collega's.
Nu is het natuurlijk belangrijk om dit geleidelijk in te voeren (bijvoorbeeld door eerst op groepsniveau en daarna op individueel niveau te beoordelen) en hierover goed te communiceren zodat er draagvlak ontstaat.
Heeft iemand een plan of tips hoe je dit proces goed kunt invoeren?
Alvast bedankt,
Groetjes het blusvrouwtje
