Ik denk dat het moeilijk oordelen is of de KMar een lager niveau of gelijk niveau heeft als de politie. Ondanks dat beide organisaties overeenkomsten hebben verschillen ze ook zeker in hun werkzaamheden, de KMar is tenslotte geen politie. Anders stond er wel politie of onze uniformen dan wel voertuigen.
Beide organisatie geven hun nieuwe medewerkers een basis (opleiding) mee, alvorens hun werkzaamheden te gaan uitvoeren op “straat”. De aangeboden opleiding is gebaseerd op dat gene waar je tijdens uitvoering van je werkzaamheden regelmatig of veel mee in aanraking komt.
Zo zit er inderdaad geen "jeugd" in het opleidingspakket binnen de KMar, want de kans dat je met jeugd in aanraking komt is KMar breed gezien erg klein, uitzonderingen daargelaten. En indien je op het gebied van “jeugd” toch ondersteuning nodig hebt kun je binnen de KMar uitwijken na Jeugd- & Zedenzaken of bijv. de regiopolitie.
Natuurlijk zijn er verschillen onder de medewerkers van de KMar, iemand van Schiphol Grens zal meer moeite hebben met een art.8 dan een collega van een MPZ-brigade. En de MPZ-er zal misschien geen idee hebben hoe hij een visum dient te verstrekken, kortom het ligt er net aan wat je taak is.
En dat is niet alleen iets wat bij de KMar voorkomt, maar gebeurd net zoveel bij de regiopolitie of KLPD.
Elke allround politiemedewerker krijgt ook les in de vreemdelingwet en uitleg over ID-documenten. Heb nu in eigen praktijk mogen mee maken dat collegae van de politie geen (ver)vals(t)e documenten onderkende, terwijl ze toch die lessen hebben gehad. En met een vervalst document richt je meer schade aan de maatschappij dan een winkeldief met een gestolen blikje bier. En zou zijn er ook hoofdagenten (BPZ) die helemaal thuis zijn in “Huiselijk geweld”, maar weinig weten van de Wegenverkeerswet of Opiumwet.
Op zich is het helemaal niet erg dat je niets alles zelf weet of kunt, want door het huidige takenpakket en regelgeving is dat gewoon onmogelijk om alles te weten en te kunnen als medewerker van politie of KMar.
Belangrijkste is gewoon dat je als “blauwe” gebruik durft te maken van de kennis en kunde die misschien een andere collega of organisatie wel in huis heeft. Hierdoor kun je wel het doel nastreven om gezamenlijk de criminaliteit te bestrijden en de veiligheid in Nederland c.q. wereld te vergroten.
En voor diegene die denkt dat de KMar geen werkdruk kent, wrijf de slaap uit je ogen !
Verdiep je eerst in de taken en de werkzaamheden van de KMar alvorens je niet op feiten gebaseerde uitspraken de ether ingooit.
